Нужен ли нотариус, можно ли переводить самому, что делать при закрытии организации и сколько страниц должно быть в деле. Десять прямых ответов.
Десять вопросов о документах, переводах и оформлении. Прямые ответы со ссылками на подробные инструкции.
Для американских процедур обычно нет.
Требуется сертификат переводчика — отдельный лист, где переводчик подтверждает, что владеет обоими языками и что перевод полный и точный. Нотариус заверяет подпись, а не точность перевода, и эту задачу не решает.
Для Франции требования другие: там часто нужен присяжный переводчик, аккредитованный при суде.
Подробнее: как работать с переводчиком.
Нет. Заявитель и члены его семьи переводить свои документы не могут — это конфликт интересов.
Переводчиком может быть любой человек, владеющий обоими языками и готовый подписать сертификат. Формальных требований к его квалификации обычно нет.
В петицию подаются копии. Оригиналы могут понадобиться на собеседовании в консульстве.
Копии должны быть читаемыми, полными, включая оборотные стороны с данными. Документы с печатями лучше копировать в цвете.
Искать косвенные подтверждения.
Архивные копии страниц сайта, публикации о событии, свидетельства участников, документы правопреемника, выписки из реестров.
Если не находится ничего, доказательство в дело не идёт. Отсюда практический совет: запрашивать документы сразу после события, а не через годы.
Для EB-1A обычно нет, для EB-2 NIW — да.
В категории по выдающимся способностям образование не является требованием, и оценка эквивалентности не нужна.
В категории по национальным интересам квалификация подтверждается: продвинутая степень или эквивалентный опыт. Там оценка эквивалентности диплома обычно требуется.
На бланке, с подписью, датой и контактами подписанта.
Обязательные элементы: должность и имя подписанта, что именно подтверждается, период, контакты для проверки.
Письмо без подписи или без указания должности формально документом не является.
Обычно двести-четыреста для категорий по достижениям.
Меньше ста — вероятно, доказательств не хватает. Больше восьмисот — материалы разбавлены, и офицер читает хуже.
Ориентир не по объёму, а по составу: пять-шесть заявленных критериев, по два-четыре доказательства на каждый, по три-семь документов на доказательство.
Да, и оно должно совпадать с остальными документами.
Резюме — навигационный документ: офицер сверяет по нему периоды, должности и достижения. Расхождения между резюме и приложениями — частая причина запросов.
Отдельно: резюме доказательством не является. Оно описывает, а подтверждают документы.
Приложить, но не полагаться только на них.
Скриншот страницы легко подделать, и офицер это понимает. Он принимается как иллюстрация, а не как основное доказательство.
Что усиливает: архивная копия страницы с датой, письмо от организации, публикация в стороннем источнике.
Обычно нет.
Стандартная практика: перевод названия, аннотации, выходных данных и разделов, на которые вы ссылаетесь. Плюс оригинал целиком.
Полный перевод статьи на двадцать страниц дорог и избыточен. Но объём стоит согласовать с адвокатом до заказа.
Для американских иммиграционных процедур обычно нет. Апостиль требуется для использования документов в некоторых других юрисдикциях.
Если вы ведёте параллельно европейское направление, требования там могут отличаться — уточняйте до заказа.
Переводить как есть, указывая фактическое место выдачи. В переводе название государства даётся в исторической форме, а в сопроводительных материалах поясняется, какому современному государству соответствует территория.
Приложить документ, подтверждающий связь вариантов: свидетельство о смене имени, справку о разночтениях, старый паспорт.
Расхождения в написании между публикациями и паспортом — обычная ситуация для тех, кто публиковался в разные годы. Она решается пояснением, а не игнорированием.
Достаточно первых страниц и выходных данных.
Полные тексты статей раздувают дело без пользы. Обычно прикладывают титульную страницу с названием, авторами и выходными данными, аннотацию и сведения об издании.
Исключение — если вы ссылаетесь на конкретное содержание, тогда прикладывается нужный раздел.
Письмом от работодателя без раскрытия деталей.
Письмо может подтверждать роль, период, уровень ответственности и характер задач без указания названия продукта, заказчика и технических подробностей.
Такое письмо принимается: офицер понимает, что коммерческая тайна существует.
Переводить каждый с языка оригинала.
Двойной перевод — через промежуточный язык — не принимается. Если документ на казахском, нужен переводчик с казахского на английский, а не через русский.
Разберём профиль и скажем, что войдёт в дело — чтобы вы не платили за перевод того, что не понадобится.